В Покровске на работу можно устроиться при помощи видеорезюме

На сегодняшний день Центр имеет свой онлайн-ресурс – официальную страницу в социальной сети Фейсбук.

Красноармейский городской центр занятости совместно с Донецким областным и Авдеевским городским центрами провели ярмарку вакансий для безработных. Мероприятие проходило параллельно традиционной консультации «Под одной крышей», которую Красноармейский ГЦЗ проводит каждую среду.

На сегодняшний день Центр имеет свой онлайн-ресурс – официальную страницу в социальной сети Фейсбук. Это создает дополнительную возможность для безработных презентовать себя при помощи новой услуги – видеорезюме.

Новшество позволяет работодателю получить общее представление о претенденте на вакансию и принять решение о последующей встрече. Всем заинтересованным в такой услуге помощь в записи видеорезюме предоставляется непосредственно в Центре занятости.

Готовые видеорезюме размещаются на официальной странице Центра в Фейсбук или передаются работодателям на носителях информации и по электронной почте. Следующим современным шагом при приеме на работу является видео-собеседование. Это существенно экономит время и средства. Безработному не надо тратиться на проезд.

«Сегодня возможности, которые предоставляет Центр занятости по трудоустройству огромные, – говорит его директор Николай Толмачев, – на ярмарку вакансий мы пригласили восемнадцать предприятий Покровска. Кроме этого безработные могут воспользоваться услугами видеорезюме и он-лайн собеседования».

По словам директора КЦЗ создал банк видеорезюме. Уже семь человек трудоустроилось при помощи этого новшества.

Некоторые работодатели сетуют на то, что после ярмарки вакансий к ним никто не приходит трудоустраиваться. Особенно на предприятия района. 

К примеру, есть свободные вакансии в Красноармейском районном центре первичной медико-санитарной помощи. Но безработные отказываются работать в районе, несмотря на тот факт, что зарплаты выплачивается вовремя и в полном объеме. 

По словам специалистов Центра занятости менее привередливыми являются переселенцы. Из их числа почти все, кто состоял на учете, нашли работу. В первую очередь высококлассные специалисты.

Дончанка Инна Сапожак больше пяти лет работала по специальности врач акушер-гинеколог в Донецком национальном медицинском университете имени Горького. «Когда стал вопрос о переезде на мирную территорию, – рассказывает Инна, – я мониторила вакансии в ЦРБ Покровска, но свободных не было. Мне предложили поработать по специальности в коммерческой клинике». 

Инна согласилась, тем более, что в соседнем Доброполье жили ее родители. На данный момент она является еще и главным врачом клиники.

Еще одна переселенка, Анна Садовская, переехала из Докучаевска. В родном городе она работала в ЦРБ биологом. В Покровске работу искала недолго, при помощи Центра занятости ей сразу удалось устроиться лаборантом в это же медицинское учреждение, что и Инна Сапожак. Анна довольна условиями работы и дружным коллективом, и зарплата в клинике выше.

Вот что говорит о сотрудничестве с КЦЗ основательница клинки Екатерина Гудзенко: «Подбор персонала играет ключевую роль в развитии предприятия. Центр занятости в этом хорошо помогает. Плод нашего совместного сотрудничества – участие в проекте компенсации выплат оплаты труда трудоустроенным переселенцам. Сэкономленные средства пошли на развитие предприятия. Кроме того, я очень довольна квалифицированными сотрудниками, которых подобрали в центре занятости».

Одними из первых работодателей, кто оценил новую услугу КЦЗ видеорезюме, стало городское Управление социальной защиты населения. При помощи видеорезюме в УСЗН трудоустроена Виктория Карпенко. Молодой специалист имеет высшее образование по специальности «экономист» и до этого имела только небольшой опыт работы по специальности.

«Новые технологии, которые применяет в своей работе центр занятости, упрощает трудоустройство, – говорит директор Покровского УСЗН Ирина Бонзюх, – мне нравится, что резюме поступают к нам в электронном виде. Мы отбираем потенциальных претендентов на вакансию, а потом приглашаем их на работу. Таким образом, мы экономим и свое, и чужое время».

Поддерживают начинания городского центра занятости и городские власти. Присутствующий на ярмарке вакансий заместитель мэра Валерий Аржавитин уверил безработных, что никто из обратившихся людей не останется без работы, если конечно заинтересован ее найти.