На Донетчине чиновники заполняли информационный вакуум

В очередной раз в городах и районах Донецкой области, подконтрольных украинской власти, прошел день информационно-консультационных мероприятий «Под одной крышей».Центры занятости предоставили свои площадки для встреч безработных, переселенцев, демобилизованных участников АТО с представителями социальных служб, юридических консультаций, волонтерских групп, общественных организаций и движений.

Главное достоинство таких мероприятий в том, что человеку не нужно колесить по городу и выстаивать очередях на прием к тому или иному специалисту, писать и регистрировать официальные запросы, а затем с нетерпением ждать на них ответы или отписки. Ведь в конфиденциальной беседе с глазу на глаз иногда за пять минут можно решить то, на что иногда уходят месяцы и годы переписки.

Как подчеркнула начальника отдела Донецкого областного центра занятости Ольга Косарич, такие мероприятия набирают популярность не только у соискателей работы, но и у других категорий населения. Поскольку они не только заполняют информационный вакуум, но и приносят конкретные результаты. К примеру, в этот раз более полутысячи человек получили социальные услуги и консультации.

Впрочем, круг самых часто задаваемых вопросов не нов и очерчен давно–как зарегистрироваться переселенцу в службе занятости, есть ли условия для получения бесплатной аренды жилья, возможно ли расторгнуть трудовые отношения с работодателем, который остался на оккупированной территории, и соответственно восстановить свою трудовую книжку, есть ли возможность у льготных категорий проходить медицинские осмотры и санаторно – курортное лечение. И он свидетельствует о том, что у соответствующих структур, в том и числе и у средств массовой информации– непочатое море работы.

Кстати, на учете в областной службе занятости состоит 21,2 тысячи безработных. А свободных вакансий насчитывается всего тысяча сто. То есть на каждое рабочее место 19 кандидатов. Так что работодатели еще как могут привередничать ,отбирая претендентов. Хотя ,по сравнению с началом года нагрузка на одно рабочее место постепенно снижается.